Jako producent wideo w TechSmith regularnie przeprowadzam wywiady dotyczące komunikacji wewnętrznej i zewnętrznej. Przez lata odkryłem, że sukces wywiadu wideo sprowadza się do dwóch głównych rzeczy:przygotowania i sprawienia, by temat czuł się komfortowo.
Nagranie wywiadu może być trudne. Mając zwykle tylko jedną szansę, aby to zrobić dobrze, konieczne jest podjęcie wszystkich odpowiednich środków ostrożności i planowanie z wyprzedzeniem (wskazówka:omówimy te środki ostrożności w tym poście na blogu). Dodatkowo, chcesz się upewnić, że obiekt czuje się komfortowo, ponieważ uchwycenie prawdziwych odpowiedzi jest prawdopodobnie najważniejszą częścią kręcenia świetnego wywiadu.
Aby pomóc Ci skutecznie nakręcić wywiad wideo, zebrałem kilka moich osobistych, wypróbowanych i prawdziwych wskazówek.
#1:Zdecyduj o lokalizacji i czasie
Znalazłeś swój temat. Teraz będziesz chciał znaleźć dobre miejsce do kręcenia wywiadu i zaplanować czas, który będzie dla was obojga. Kiedy pracujesz z tematem, aby zdecydować, kiedy i gdzie przeprowadzić rozmowę kwalifikacyjną, ważne jest, aby być jak najbardziej przychylnym. Świetnym sposobem na usprawnienie planowania jest zaoferowanie im kilku różnych przedziałów czasowych i umożliwienie im wyboru jednego. Ponadto upewnij się, że masz wystarczająco dużo czasu na skonfigurowanie i zmianę kursu, jeśli pojawią się problemy. Przy wyborze lokalizacji należy wziąć pod uwagę kilka kwestii:
Czy są okna? Jeśli to możliwe, najlepiej unikać naturalnego światła, ponieważ światło słoneczne jest zmienne. Nie możesz kontrolować pogody, ale możesz sterować własnym oświetleniem.
Jakie dźwięki słyszysz? Brzęczenie od świateł? Przejeżdżające samochody? Będziesz chciał unikać miejsc z dużym hałasem w tle.
Czy jest wystarczająca ilość źródeł zasilania? Jeśli nie, pamiętaj o zabraniu sprzętu (takiego jak przedłużacze), aby temu przeciwdziałać.
#2:Zastanów się, jakiego sprzętu będziesz potrzebować
Aby upewnić się, że jesteś przygotowany w dniu rozmowy kwalifikacyjnej, zastanów się, jakiego sprzętu będziesz potrzebować, aby nagrać rozmowę kwalifikacyjną. Oznacza to zadawanie sobie pytań takich jak:
- Czy planuję używać jednej czy dwóch kamer?
- Ile świateł powinienem zabrać?
- Jakiego mikrofonu mam użyć?
Odkryłem, że najlepiej sprawdza się tworzenie listy kontrolnej. Bycie przygotowanym sprawi, że będziesz bardziej komfortowy podczas sesji, co pomoże zachować spokój fotografowanej osoby.
#3:Przygotuj pytania do rozmowy kwalifikacyjnej
Aby uzyskać jak najpełniejsze odpowiedzi, zalecam zastanowienie się nad pytaniami, które nie spowodują prostej odpowiedzi „tak” lub „nie”. Pamiętaj też, że często zdarza się, że rozmówcy proszą o zapoznanie się z pytaniami z wyprzedzeniem, aby się przygotować. Staram się tego unikać, jeśli to możliwe, ponieważ nie zawsze otrzymujesz prawdziwą odpowiedź. Jednak w niektórych przypadkach może być konieczne podanie pytań w celu przeprowadzenia rozmowy kwalifikacyjnej i to jest w porządku.
Pamiętaj, że może trochę potrwać, zanim rozmówca poczuje się komfortowo, więc dobrym pomysłem jest rozpoczęcie od łatwiejszych pytań, a następnie przejście do trudniejszych. Najlepiej byłoby wyciąć swój głos podczas edycji, aby pozostała tylko ich odpowiedź. Dlatego pytania otwarte zwykle działają najlepiej. Ponadto wywołują refleksję i myślenie z tematu.
Nie zapomnij też zadać dalszych pytań! Czasami najlepsze odpowiedzi, jakie otrzymałem, pochodziły od odpowiedzi „dlaczego” lub „czy możesz to wyjaśnić trochę bardziej, proszę?”
#4:Oddaj właściwy strzał
W przypadku wywiadów często kończy się edycją dużej ilości treści, ponieważ zazwyczaj potrzebujesz tylko odpowiedzi, które najlepiej ilustrują temat tematu. Dlatego wybierając kadrowanie, upewnij się, że możesz łatwo przecinać ujęcia. Do moich wywiadów lubię kadrować średnie ujęcie w rozdzielczości 1920x1080p. Natomiast podczas edycji tworzę swoje płótno w 1280x720p. W ten sposób jestem w stanie przejść od średniego ujęcia do zbliżenia bez utraty jakości. Ponadto dwie konfiguracje kamer są świetne, ponieważ jeśli jedna kamera ulegnie awarii lub może przypadkowo uderzy, możesz przyciąć do drugiej kamery podczas edycji. A jeśli nagrywasz w ten sposób, łatwo jest edytować różne ujęcia wywiadu w potężny wywiad wideo z Camtasia.
Gdy skończysz nagrywać, podziękuj rozmówcy za poświęcony czas. Dobrym pomysłem jest również pokazanie zmontowanej wersji wywiadu wideo z osobą przed opublikowaniem jej na żywo, aby upewnić się, że jest ona zadowolona z treścią.
I pamiętaj, że w rozmowie kwalifikacyjnej najważniejsza jest preprodukcja! Jeśli poświęcisz trochę czasu na przygotowanie się przed nagraniem, będziesz na dobrej drodze do kręcenia wywiadu, z którego możesz być dumny!