Wywiady wideo to świetny sposób na tworzenie niesamowicie potężnych treści. Kiedy są zrobione PRAWIDŁOWO, mogą wyglądać na tak łatwe do ściągnięcia…
W rzeczywistości jest wiele rzeczy, które mogą pójść nie tak i wiele „gotcha” – prostych błędów, które mogą pozostawić cię z materiałem, który według ciebie nie powinien nigdy ujrzeć światła dziennego.
Ale tobie się to nie przydarzy!
Ważne:jeśli są dostępne, używamy linków partnerskich i możemy zarabiać prowizję!
Postępując zgodnie z tym prostym przewodnikiem krok po kroku, dowiesz się dokładnie, jak nagrać wywiad.
Omówimy mnóstwo wskazówek dotyczących konfiguracji rozmowy kwalifikacyjnej, które pomogą Ci dopracować oświetlenie, dźwięk, kadrowanie ORAZ treści podczas następnej sesji wywiadu!
Zacznijmy.
Krok 1 – Planuj i badaj
To bardzo ważne, aby mieć plan. Zastanów się, jakie pytania zamierzasz zadać i jaką historię opowiesz.
Jeśli kręcisz wywiad dla 2 osób, twoje planowanie będzie nieco inne niż przeprowadzanie wywiadu dla jednej osoby.
Oczywiście ważne jest również, aby być elastycznym i otwartym. Nigdy nie wiadomo, dokąd zaprowadzi wywiad, ale może być w dobrym miejscu! Niech więc rozmowa kwalifikacyjna potoczy się do pewnego stopnia własną ścieżką.
Tylko nie zbaczaj z tematu!
Krok 2 – Przynieś wystarczającą ilość baterii
To może wydawać się oczywiste, ale jest tak ważne… Weź ze sobą wystarczającą ilość baterii!
Niektóre z naszych wywiadów wideo trwały ponad trzy godziny, więc możesz sobie wyobrazić, że zapasowe baterie są koniecznością.
Krok 3 – Potwierdź swoją lokalizację
Zwróć uwagę na oświetlenie w wybranym miejscu. Czy jest naturalne światło? Czy zmieni się to w trakcie ujęcia? Czy występuje hałas w tle lub potencjalne przyczyny hałasu w tle?
Postaraj się jak najlepiej określić swoje lokalizacje przed sesją.
Krok 4 – Opcje kadrowania
Istnieją trzy różne typy kadrowania, jeśli chodzi o wywiady wideo. To są:
- Tylko jedna osoba (rozmówca) przed kamerą
- Dwie osoby przed kamerą siedzące blisko siebie (przeprowadzający wywiad i rozmówca)
- Dwie osoby przed kamerą (przeprowadzający wywiad i rozmówca), ale nie w tym samym ujęciu
Świetnym sposobem na podniesienie jakości wywiadu jest użycie dwóch kamer. Teraz prawdopodobnie zastanawiasz się, jak nakręcić wywiad dwoma kamerami.
Aby to zrobić, skonfiguruj główny aparat z szerszym ujęciem. Następnie użyj drugiego aparatu na nieco innym aparacie i powiększ bardziej twarz osoby. Podczas edycji możesz wycinać i zmieniać między dwoma kątami.
Możesz to również zrobić za pomocą jednej kamery. Po prostu powiększ w określonych punktach podczas edycji, aby wyglądało to jak inne ujęcie. Nie będzie tak wysokiej jakości, ale nadal przyniesie świetny efekt.
Krok 5 – Wybierz swój aparat do oczu
W przypadku większości wywiadów osoba, z którą przeprowadza się wywiad, nigdy nie patrzy bezpośrednio w kamerę. Zwykle spoglądają nieco w lewo lub w prawo od kamery, jakby patrzyli na ankietera.
Jedynym momentem, w którym chcesz, aby ktoś rozmawiał z kamerą, był bezpośredni kontakt z widzami.
Chcesz mieć pewność, że Twoje kamery są ustawione tuż poniżej poziomu oczu osoby, z którą przeprowadzasz wywiad.
Krok 6 – Spraw, by rozmówca czuł się komfortowo
Jeśli możesz poznać swojego rozmówcę trochę przed rozmową – świetnie! To niesamowita szansa na zbudowanie relacji. Nie martw się, jeśli nie możesz, nawet 30 minut rozmowy przed rozmową wystarczy, aby poczuli się bardziej komfortowo.
Chcesz być na tyle przyjazny, że osoba chce się z tobą otworzyć, więc musisz stworzyć to połączenie.
Krok 7 – Przekaż rozmówcy
Poinformuj swojego rozmówcę, jak przebiegnie rozmowa kwalifikacyjna. Na przykład możesz poinformować ich, że wywiad zostanie zredagowany, aby mogli zredagować dowolne ze swoich wypowiedzi, a wszelkie błędy zostaną usunięte. To zdecydowanie pomaga uczynić je również bardziej komfortowymi!
Krok 8 – Zsynchronizuj dźwięk i wideo
Kiedy dojdziesz do etapu montażu, będziesz bardzo zadowolony, że pamiętałeś o synchronizacji audio i wideo przed rozmową kwalifikacyjną! Aby to zrobić, wystarczy klaskać.
Ustaw kamery i cały swój sprzęt i zacznij nagrywać, a następnie klaszcz trzy razy. To znacznie ułatwi synchronizację wszystkiego w oprogramowaniu do edycji.
Krok 9 – Użyj kopii zapasowej audio
Dobrym pomysłem jest posiadanie zapasowego źródła dźwięku podczas wywiadu. Mam nadzieję, że nie jest to coś, czego kiedykolwiek będziesz potrzebować, ale świetnie jest mieć w nagłych wypadkach! Dlatego zawsze, gdy to możliwe, używaj dodatkowego mikrofonu.
Jedną z opcji w tej konfiguracji jest użycie bezprzewodowego mikrofonu przypinanego jako głównego dźwięku, a następnie posiadanie mikrofonu typu shotgun, który znajduje się poza kadrem jako zapasowy.
Masz to! Teraz wiesz, jak nakręcić wywiad.
Wiedza o tym, jak przeprowadzić wywiad przed kamerą, może być trudna, zwłaszcza gdy dopiero zaczynasz. Ale dzięki tym 9 pomocnym wskazówkom dotyczącym wywiadów filmowych w mgnieniu oka staniesz się profesjonalistą w przeprowadzaniu wywiadów wideo.